S-2200 Não periódicos · O primeiro dia

Admissão do trabalhador

Registra a admissão do empregado, do trabalhador temporário ou do servidor, ou o cadastramento inicial dos vínculos que já existiam quando o empregador entrou no eSocial.

Leiaute S-1.3 evtAdmissao 127 campos, 76 obrigatórios Atualizado em 21/10/2026 Validado no schema

Envie depois de: S-1000 e S-1005 aceitos
Identifica: O trabalhador, pelo cpftrab
Mudou depois?: Mudança real, sem ser correção: S-2205 (cadastro) ou S-2206 (contrato)
Para corrigir: Envie o mesmo evento como retificação (indretif = 2 e o nrrecibo do original)

Nota Técnica S-1.3 nº 07/2026 — etapa de 26/10/2026: muda o infodeficiencia.infocota; vale na produção a partir de 26/10/2026. Ver o que muda

Campos do data

Os nomes podem vir em minúsculas (cpftrab) ou na grafia do leiaute do eSocial (cpfTrab); recomendamos minúsculas.

data

Trabalhador

12 campos 9 obrigatórios

Campo Descrição Tipo Envio

Informe 1 para arquivo original ou 2 para arquivo de retificação.

número, um dos valores obrigatório

Valores aceitos

1Original 2Retificação

Número do recibo do arquivo a ser retificado. Deve ser um recibo de entrega válido, correspondente ao arquivo que está sendo retificado.

Obrigatório se indretif = 2

texto condicional

Regras do eSocial

O preenchimento é obrigatório se indRetif = 2.

cpftrab

Número do CPF do trabalhador.

texto, 11 dígitos obrigatório

nmtrab

Nome do trabalhador.

texto, 2 a 70 obrigatório

Sexo do trabalhador.

texto, um dos valores obrigatório

Valores aceitos

MMasculino FFeminino

Etnia e raça do trabalhador, conforme sua autoclassificação (art. 39, § 8º, da Lei 12.288/2010).

número, um dos valores obrigatório

Valores aceitos

1Branca 2Preta 3Parda 4Amarela 5Indígena 6Não informado

Regras do eSocial

Não pode ser informado o valor 6.

Se dtAdm, dtExercicio, dtTransf ou dtTransf (maior data entre elas) for igual ou posterior a 2024-04-22, não pode ser informado o valor 6.

Estado civil do trabalhador.

número, um dos valores opcional

Valores aceitos

1Solteiro 2Casado 3Divorciado 4Separado 5Viúvo

Grau de instrução do trabalhador.

texto, um dos valores obrigatório

Valores aceitos

01Analfabeto, inclusive o que, embora tenha recebido instrução, não se alfabetizou 02Até o 5º ano incompleto do ensino fundamental (antiga 4ª série) ou que se tenha alfabetizado sem ter frequentado escola regular 035º ano completo do ensino fundamental 04Do 6º ao 9º ano do ensino fundamental incompleto (antiga 5ª a 8ª série) 05Ensino fundamental completo 06Ensino médio incompleto 07Ensino médio completo 08Educação superior incompleta 09Educação superior completa 10Pós-graduação completa 11Mestrado completo 12Doutorado completo

Nome social para travesti ou transexual.

texto, até 70 opcional

Regras do eSocial

Informação validada na base de dados do CPF.

dtnascto

Data de nascimento.

data AAAA-MM-DD obrigatório

Código do país de nascimento do trabalhador. Tabela 06 · Países

texto, 3 dígitos obrigatório

Tabela 06 · Países

008Abu Dhabi 009Dirce 013Afeganistão 015Aland, Ilhas 017Albânia, República da 020Alboran-Perejil, Ilhas 023Alemanha 025Alemanha, República Democrática 031Burkina Faso 037Andorra 040Angola 041Anguilla 042Antártica 043Antígua e Barbuda 047Antilhas Holandesas 053Arábia Saudita 059Argélia 063Argentina 064Armênia, República da 065Aruba 069Austrália 072Áustria 073Azerbaijão, República do 077Bahamas, Ilhas 080Bahrein, Ilhas 081Bangladesh 083Barbados 085Belarus, República da 087Bélgica 088Belize 090Bermudas 093Mianmar (Birmânia) 097Bolívia, Estado Plurinacional da 098Bósnia-Herzegovina, República da 099Bonaire, Saint Eustatius e Saba 100Int. Z. F. Manaus 101Botsuana 102Bouvet, Ilha 105Brasil 106Fretado p/ Brasil 108Brunei 111Bulgária, República da 115Burundi 119Butão 127Cabo Verde, República de 131Cachemira 137Cayman, Ilhas 141Camboja 145Camarões 149Canadá 150Ilhas do Canal (Jersey e Guernsey) 151Canárias, Ilhas 152Canal, Ilhas 153Cazaquistão, República do 154Catar 158Chile 160China, República Popular da 161Formosa (Taiwan) 163Chipre 165Cocos (Keeling), Ilhas 169Colômbia 173Comores, Ilhas 177Congo 183Cook, Ilhas 187Coreia (do Norte), República Popular Democrática da 190Coreia (do Sul), República da 193Costa do Marfim 195Croácia, República da 196Costa Rica 198Kuwait 199Cuba 200Curaçao 229Benim 232Dinamarca 235Dominica, Ilha 237Dubai 239Equador 240Egito 243Eritreia 244Emirados Árabes Unidos 245Espanha 246Eslovênia, República da 247Eslovaca, República 249Estados Unidos 251Estônia, República da 253Etiópia 255Falkland (Ilhas Malvinas) 259Feroe, Ilhas 263Fezzan 267Filipinas 271Finlândia 275França 281Gabão 285Gâmbia 289Gana 291Geórgia, República da 292Geórgia do Sul e Sandwich do Sul, Ilhas 293Gibraltar 297Granada 301Grécia 305Groenlândia 309Guadalupe 313Guam 317Guatemala 321Guernsey, Ilha do Canal 325Guiana Francesa 329Guiné 331Guiné Equatorial 334Guiné-Bissau 337Guiana 341Haiti 343Heard e Ilhas McDonald, Ilha 345Honduras 351Hong Kong 355Hungria, República da 357Iêmen 358Iêmen do Sul 359Man, Ilha de 361Índia 365Indonésia 367Inglaterra 369Iraque 372Irã, República Islâmica do 375Irlanda 379Islândia 383Israel 386Itália 388Sérvia e Montenegro 391Jamaica 393Jersey, Ilha do Canal 395Jammu 396Johnston, Ilhas 399Japão 403Jordânia 411Kiribati 420Laos, República Popular Democrática do 423Lebuan, Ilhas 426Lesoto 427Letônia, República da 431Líbano 434Libéria 438Líbia 440Liechtenstein 442Lituânia, República da 445Luxemburgo 447Macau 449Macedônia do Norte 450Madagascar 452Ilha da Madeira 455Malásia 458Malavi 461Maldivas 464Mali 467Malta 472Marianas do Norte 474Marrocos 476Marshall, Ilhas 477Martinica 485Maurício 488Mauritânia 489Mayotte 490Midway, Ilhas 493México 494Moldávia, República da 495Mônaco 497Mongólia 498Montenegro 499Micronésia 501Montserrat, Ilhas 505Moçambique 507Namíbia 508Nauru 511Christmas, Ilha (Navidad) 517Nepal 521Nicarágua 525Níger 528Nigéria 531Niue, Ilha 535Norfolk, Ilha 538Noruega 542Nova Caledônia 545Papua Nova Guiné 548Nova Zelândia 551Vanuatu 556Omã 563Pacífico, Ilhas do (Administração dos EUA) 566Pacífico, Ilhas do (Possessão dos EUA) 569Pacífico, Ilhas do (Território em Fideicomisso dos) 573Países Baixos (Holanda) 575Palau 576Paquistão 578Palestina 580Panamá 583Papua Nova Guiné 586Paraguai 589Peru 593Pitcairn, Ilha 599Polinésia Francesa 603Polônia, República da 607Portugal 611Porto Rico 623Quênia 625Quirguiz, República 628Reino Unido 640República Centro-Africana 647República Dominicana 660Reunião, Ilha 665Zimbábue 670Romênia 675Ruanda 676Rússia, Federação da 677Salomão, Ilhas 678Saint Kitts e Nevis 685Saara Ocidental 687El Salvador 690Samoa 691Samoa Americana 693São Bartolomeu 695São Cristóvão e Neves, Ilhas 697San Marino 698São Martinho, Ilha de (Parte Francesa) 699São Martinho, Ilha de (Parte Holandesa) 700São Pedro e Miquelon 705São Vicente e Granadinas 710Santa Helena 715Santa Lúcia 720São Tomé e Príncipe, Ilhas 728Senegal 731Seychelles 735Serra Leoa 737Sérvia 738Sikkim 741Singapura 744Síria, República Árabe da 748Somália 750Sri Lanka 754eSwatini (Essuatíni, Suazilândia) 755Svalbard e Jan Mayen 756África do Sul 759Sudão 760Sudão do Sul 764Suécia 767Suíça 770Suriname 772Tadjiquistão, República do 776Tailândia 780Tanzânia, República Unida da 781Terras Austrais Francesas 782Território Britânico Oceano Índico 783Djibuti 785Território da Alta Comissão do Pacífico Ocidental 788Chade 790Tchecoslováquia 791Tcheca, República 795Timor Leste 800Togo 805Toquelau, Ilhas 810Tonga 815Trinidad e Tobago 820Tunísia 823Turcas e Caicos, Ilhas 824Turcomenistão, República do 827Turquia 828Tuvalu 831Ucrânia 833Uganda 840Uniao das Repúblicas Socialistas Soviéticas 845Uruguai 847Uzbequistão, República do 848Vaticano, Estado da Cidade do 850Venezuela 855Vietname Norte 858Vietnã 863Virgens, Ilhas (Britânicas) 866Virgens, Ilhas (EUA) 870Fiji 873Wake, Ilha 875Wallis e Futuna, Ilhas 888Congo, República Democrática do 890Zâmbia 895Zona do Canal do Panamá ‍995Bancos Centrais ‍997Organizações Internacionais

Regras do eSocial

Deve ser um código válido e existente na Tabela 06.

Código do país de nacionalidade do trabalhador. Tabela 06 · Países

texto, 3 dígitos obrigatório

Tabela 06 · Países

Regras do eSocial

Deve ser um código válido e existente na Tabela 06.

Endereço

endereco

Grupo de informações do endereço do trabalhador.

condicional objeto 15 campos

Não informar se tpregprev = 4

Obrigatório se grupo desligamento não estiver preenchido e tpregprev for diferente de 4

Estrutura do grupo clique para ir

endereco
- { } brasil Endereço no Brasil 8
- { } exterior Endereço no exterior 7

obrigatório condicional opcional nº de campos

Campo Descrição Tipo Envio

endereco.brasil

Endereço no Brasil

condicional objeto 8 campos

Obrigatório se não informados os grupos exterior e desligamento

Não informar se grupo exterior estiver preenchido

Tipo de logradouro. Tabela 20 · Tipos de Logradouro

texto, até 4 opcional

Tabela 20 · Tipos de Logradouro

AÁrea ACAcesso ACAAcampamento ACLAcesso Local ADAdro AEÁrea Especial AERAeroporto ALAlameda ALDAldeia AMDAvenida Marginal Direita AMEAvenida Marginal Esquerda ANAnel Viário ANTAntiga Estrada ARTArtéria ATAlto ATLAtalho A VÁrea Verde AVAvenida AVCAvenida Contorno AVMAvenida Marginal AVVAvenida Velha BALBalneário BCBeco BCOBuraco BELBelvedere BLBloco BLOBalão BLSBlocos BLVBulevar BSQBosque BVDBoulevard BXBaixa CCais CALCalçada CAMCaminho CANCanal CHChácara CHAChapadão CICCiclovia CIRCircular CJConjunto CJMConjunto Mutirão CMPComplexo Viário COLColônia COMComunidade CONCondomínio CONDCondomínio CORCorredor CPOCampo CRGCórrego CTNContorno DSCDescida DSVDesvio DTDistrito EBEntre Bloco EIMEstrada Intermunicipal ENSEnseada ENTEntrada Particular EQEntre Quadra ESCEscada ESDEscadaria ESEEstrada Estadual ESIEstrada Vicinal ESLEstrada de Ligação ESMEstrada Municipal ESPEsplanada ESSEstrada de Servidão ESTEstrada ESVEstrada Velha ETAEstrada Antiga ETCEstação ETDEstádio ETNEstância ETPEstrada Particular ETTEstacionamento EVAEvangélica EVDElevada EXEixo Industrial FAVFavela FAZFazenda FERFerrovia FNTFonte FRAFeira FTEForte GALGaleria GJAGranja HABNúcleo Habitacional IAIlha IGPIgarapé INDIndeterminado IOAIlhota JDJardim JDEJardinete LDLadeira LGALagoa LGOLago LOTLoteamento LRGLargo LTLote MERMercado MNAMarina MODModulo MRGProjeção MROMorro MTEMonte NUCNúcleo NURNúcleo Rural OOutros OUTOuteiro PARParalela PASPasseio PATPátio PCPraça PCEPraça de Esportes PDAParada PDOParadouro PNTPonta PRPraia PRLProlongamento PRMParque Municipal PRQParque PRRParque Residencial PSAPassarela PSGPassagem PSPPassagem de Pedestre PSSPassagem Subterrânea PTEPonte PTOPorto QQuadra QTAQuinta QTSQuintas RRua R IRua Integração R LRua de Ligação R PRua Particular R VRua Velha RAMRamal RCRRecreio RECRecanto RERRetiro RESResidencial RETReta RLARuela RMPRampa ROARodo Anel RODRodovia ROTRotula RPERua de Pedestre RPRMargem RTNRetorno RTTRotatória SEGSegunda Avenida SITSitio SRVServidão STSetor SUBSubida TCHTrincheira TERTerminal TRTrecho TRVTrevo TUNTúnel TVTravessa TVPTravessa Particular TVVTravessa Velha UNIUnidade VVia V CVia Coletora V LVia Local VACVia de Acesso VALVala VCOVia Costeira VDViaduto V-EVia Expressa VERVereda VEVVia Elevado VLVila VLAViela VLEVale VLTVia Litorânea VPEVia de Pedestre VRTVariante ZIGZigue-Zague

Regras do eSocial

Se informado, deve ser um código válido e existente na Tabela 20.

dsclograd

Descrição do logradouro.

texto, até 100 obrigatório

nrlograd

Número do logradouro. Se não houver número a ser informado, preencher com "S/N".

texto, até 10 obrigatório

complemento

Complemento do logradouro.

texto, até 30 opcional

bairro

Nome do bairro/distrito.

texto, até 90 opcional

Código de Endereçamento Postal - CEP.

texto, 8 dígitos obrigatório

Regras do eSocial

Deve ser preenchido apenas com números, com 8 (oito) posições.

Código do município, conforme tabela do IBGE.

texto, 7 dígitos obrigatório

Regras do eSocial

Deve ser um código válido e existente na tabela do IBGE.

Sigla da Unidade da Federação - UF.

texto, um dos valores obrigatório

Valores aceitos

AC AL AP AM BA CE DF ES GO MA MT MS MG PA PB PR PE PI RJ RN RS RO RR SC SP SE TO

endereco.exterior

Endereço no exterior

condicional objeto 7 campos

Obrigatório se não informados os grupos brasil e desligamento

Não informar se grupo brasil estiver preenchido

Código do país. Tabela 06 · Países

texto, 3 dígitos obrigatório

Tabela 06 · Países

Regras do eSocial

Deve ser um código válido e existente na Tabela 06.

dsclograd

Descrição do logradouro.

texto, 1 a 100 obrigatório

nrlograd

Número do logradouro. Se não houver número a ser informado, preencher com "S/N".

texto, 1 a 10 obrigatório

complemento

Complemento do logradouro.

texto, 1 a 30 opcional

bairro

Nome do bairro/distrito.

texto, 1 a 90 opcional

nmcid

Nome da cidade.

texto, 2 a 50 obrigatório

codpostal

Código de Endereçamento Postal.

texto, 4 a 12 opcional

Imigrante

trabimig

Informações do trabalhador imigrante.

opcional objeto 2 campos

Não informar se paisnac = 105

Campo Descrição Tipo Envio

Tempo de residência do trabalhador imigrante.

Obrigatório se (dtadm ou dtexercicio) ≥ 2021-07-19

número, um dos valores condicional

Valores aceitos

1Prazo indeterminado 2Prazo determinado

Regras do eSocial

Preenchimento obrigatório se (dtAdm ou dtExercicio) >= 2021-07-19.

Condição de ingresso do trabalhador imigrante.

número, um dos valores obrigatório

Valores aceitos

1Refugiado 2Solicitante de refúgio 3Permanência no Brasil em razão de reunião familiar 4Beneficiado pelo acordo entre países do Mercosul 5Dependente de agente diplomático e/ou consular de países que mantêm acordo de reciprocidade para o exercício de atividade remunerada no Brasil 6Beneficiado pelo Tratado de Amizade, Cooperação e Consulta entre a República Federativa do Brasil e a República Portuguesa 7Outra condição

Regras do eSocial

Se tmpResid = 1, não pode ser informado 2, 5. Se tmpResid = 2, não pode ser informado 1.

Deficiência

infodeficiencia

Pessoa com deficiência.

opcional objeto 8 campos

Não informar se tpregprev = 4

Campo Descrição Tipo Envio

Deficiência física.

texto, um dos valores obrigatório

Valores aceitos

SSim NNão

Deficiência visual.

texto, um dos valores obrigatório

Valores aceitos

SSim NNão

Deficiência auditiva.

texto, um dos valores obrigatório

Valores aceitos

SSim NNão

Deficiência mental.

texto, um dos valores obrigatório

Valores aceitos

SSim NNão

Deficiência intelectual.

texto, um dos valores obrigatório

Valores aceitos

SSim NNão

Informar se o trabalhador é reabilitado (empregado) ou readaptado (servidor público/militar). Reabilitado: estando o empregado incapacitado parcial ou totalmente para o trabalho, cumpriu programa de reabilitação profissional no INSS, recebendo certificado e sendo proporcionados os meios indicados para participar do mercado de trabalho. Readaptado: o servidor está investido em cargo de atribuições e responsabilidades compatíveis com a limitação que tenha sofrido em sua capacidade física ou mental verificada em inspeção médica.

texto, um dos valores obrigatório

Valores aceitos

SSim NNão

Informar se o trabalhador deve ser contabilizado no preenchimento de cota de pessoas com deficiência habilitadas ou de beneficiários reabilitados. Não informar se dtadm, dttransf ou dtaltcpf (maior data entre elas) for igual ou posterior a 2026-10-26. Esta validação não deve ser realizada quando se tratar de evento enviado em versão do leiaute anterior a S-1.0.

Obrigatório e exclusivo se tpregtrab = 1 e dtadm, dttransf ou dtaltcpf (maior data entre elas) for anterior a 2026-10-26

texto, um dos valores condicional

Valores aceitos

SSim NNão

Regras do eSocial

Preenchimento obrigatório e exclusivo se tpRegTrab = 1 e se dtAdm, dtTransf ou dtAltCPF (maior data entre elas) for anterior a 2026-10-26. Somente pode ser informado S se pelo menos um dos campos a seguir estiver preenchido com S: defFisica, defVisual, defAuditiva, defMental, defIntelectual e reabReadap.

observacao

Observação.

texto, até 255 opcional

Dependentes

dependente

Informações dos dependentes.

opcional lista, até 99 9 campos

Campo Descrição Tipo Envio

Tipo de dependente. Deve ser um código válido e existente na Tabela 07.

Obrigatório se depirrf = S

Tabela 07 · Tipos de Dependente

texto, um código do leiaute condicional

Tabela 07 · Tipos de Dependente

01Cônjuge 02Companheiro(a) com o(a) qual tenha filho ou viva há mais de 5 (cinco) anos ou possua declaração de união estável 03Filho(a) ou enteado(a) 04Filho(a) ou enteado(a), universitário(a) ou cursando escola técnica de 2º grau 06Irmão(ã), neto(a) ou bisneto(a) sem arrimo dos pais, do(a) qual detenha a guarda judicial 07Irmão(ã), neto(a) ou bisneto(a) sem arrimo dos pais, universitário(a) ou cursando escola técnica de 2° grau, do(a) qual detenha a guarda judicial 09Pais, avós e bisavós 10Menor pobre do qual detenha a guarda judicial 11A pessoa absolutamente incapaz, da qual seja tutor ou curador 12Ex-cônjuge 99Agregado/Outros

Formato aceito

^0[1-7]{1}|09|1[0-2]{1}|99$

Regras do eSocial

Preenchimento obrigatório se depIRRF = S.

nmdep

Nome do dependente.

texto, 2 a 70 obrigatório

Data de nascimento.

data AAAA-MM-DD obrigatório

Regras do eSocial

Deve ser maior ou igual que 01/01/1890 e menor ou igual à data atual.

Número de inscrição no CPF. Também deve observar o que segue: a) O preenchimento é obrigatório se depirrf = S; b) Em arquivo de empregador Pessoa Física, deve ser diferente do CPF informado em ideempregador; c) Não pode haver mais de um dependente com o mesmo número de CPF.

texto, 11 dígitos opcional

Regras do eSocial

Informação validada na base de dados do CPF. Essa integração não deve ser realizada quando se tratar de recepção de evento extemporâneo.

Informar se é dependente do trabalhador para fins de dedução de seu rendimento tributável pelo Imposto de Renda.

texto, um dos valores obrigatório

Valores aceitos

SSim NNão

Sexo do dependente.

Obrigatório se tpregprev = 2 e cadini = N

Não informar se tpregprev for diferente de 2

texto, um dos valores condicional

Valores aceitos

MMasculino FFeminino

Regras do eSocial

Preenchimento obrigatório se tpRegPrev = 2 e cadIni = N. Não informar se tpRegPrev for diferente de 2.

Informar se é dependente para fins de recebimento do benefício de salário-família.

texto, um dos valores obrigatório

Valores aceitos

SSim NNão

Informar se o dependente tem incapacidade física ou mental para o trabalho.

Não informar se tpregprev = 4

texto, um dos valores condicional

Valores aceitos

SSim NNão

Regras do eSocial

Não informar se tpRegPrev = 4. Preenchimento obrigatório nos demais casos.

Descrição da dependência.

Obrigatório e exclusivo se tpdep = 99

texto, 1 a 100 condicional

Regras do eSocial

Informação obrigatória e exclusiva se tpDep = 99.

Contato

contato

Informações de contato.

opcional objeto 2 campos

Não informar se tpregprev = 4

Campo Descrição Tipo Envio

Número de telefone do trabalhador, com DDD.

texto, um código do leiaute opcional

Formato aceito

^[0-9]{10,13}$

Regras do eSocial

Se preenchido, deve conter apenas números, com o mínimo de dez dígitos.

Endereço eletrônico.

texto, 6 a 60 opcional

Regras do eSocial

O e-mail deve ser possuir o caractere "@" e este não pode estar no início e no fim do e-mail. Deve possuir no mínimo um caractere "." depois do @ e não pode estar no início ou no final do e-mail.

Vínculo

vinculo

Grupo de informações do vínculo.

obrigatório objeto 79 campos

Campo Descrição Tipo Envio

Matrícula atribuída ao trabalhador pela empresa ou, no caso de servidor público, a matrícula constante no Sistema de Administração de Recursos Humanos do órgão.

texto, 1 a 30 obrigatório

Regras do eSocial

O valor informado não pode conter a expressão 'eSocial' nas 7 (sete) primeiras posições.

Tipo de regime trabalhista.

número, um dos valores obrigatório

Valores aceitos

1CLT - Consolidação das Leis de Trabalho e legislações trabalhistas específicas 2Estatutário/legislações específicas (servidor temporário, militar, agente político, etc.)

Regras do eSocial

Se codCateg = 104, deve ser preenchido com 1. Se codCateg = 314, deve ser preenchido com 2.

Tipo de regime previdenciário (ou Sistema de Proteção Social dos Militares das Forças Armadas).

número, um dos valores obrigatório

Valores aceitos

1Regime Geral de Previdência Social - RGPS 2Regime Próprio de Previdência Social - RPPS, Regime dos Parlamentares e Sistema de Proteção dos Militares dos Estados/DF 3Regime de Previdência Social no exterior 4Sistema de Proteção Social dos Militares das Forças Armadas - SPSMFA

Regras do eSocial

Se codCateg = 104, deve ser preenchido com 1. Se codCateg = 101, 102, 103, 105, 106, 107, 108, 111, não pode ser preenchido com 2, 4.

Indicar se o evento se refere a cadastramento inicial de vínculo (o ingresso do trabalhador no empregador declarante, por admissão ou transferência, é anterior à data de início da obrigatoriedade de envio de seus eventos não periódicos) ou se refere a admissão (o ingresso do trabalhador no empregador declarante é igual ou posterior à data de início de obrigatoriedade de envio de seus eventos não periódicos).

texto, um dos valores obrigatório

Valores aceitos

SSim (Cadastramento Inicial) NNão (Admissão)

vinculo.infoceletista

Informações de trabalhador celetista

condicional objeto 20 campos

Obrigatório se tpregtrab = 1

Data de admissão do trabalhador. No caso de transferência do empregado ou de mudança de CPF, preencher com a data inicial do vínculo no primeiro empregador (data de início do vínculo).

data AAAA-MM-DD obrigatório

Regras do eSocial

Devem ser observadas as seguintes regras: a) Deve ser posterior à data de nascimento do trabalhador e igual ou anterior à data do óbito, se existente (se não for possível obter a data do óbito, deve ser igual ou anterior ao ano do óbito; se não for possível obter a data e o ano do óbito, o evento deve ser recebido mediante alerta); b) Se cadIni = S, deve ser anterior à data de início da obrigatoriedade dos eventos não periódicos para o empregador no eSocial; c) Se cadIni = N e tpAdmissao = 1, deve ser igual ou posterior à data de início da obrigatoriedade dos eventos não periódicos para o empregador no eSocial.

Matrícula informada no evento S-2500 (com indcontr em S-2500 = N) ou S-8200.

texto, 1 a 30 opcional

Regras do eSocial

Deve corresponder à matrícula cadastrada no evento S-2500 (com indContr em S-2500 = N) ou S-8200 para o CPF informado em cpfTrab.

Tipo de admissão do trabalhador. Se for igual a 6, cadini deve ser igual a N.

número, um dos valores obrigatório

Valores aceitos

1Admissão 2Transferência de empresa do mesmo grupo econômico ou transferência entre órgãos do mesmo Ente Federativo 3Transferência de empresa consorciada ou de consórcio 4Transferência por motivo de sucessão, incorporação, cisão ou fusão 5Transferência do empregado doméstico para outro representante da mesma unidade familiar 6Mudança de CPF 7Transferência quando a empresa sucedida é considerada inapta por inexistência de fato

Regras do eSocial

Se for igual a 5, codCateg deve ser igual a 104 e procEmi deve ser igual a 2, 22.

Indicativo de admissão.

número, um dos valores obrigatório

Valores aceitos

1Normal 2Decorrente de ação fiscal 3Decorrente de decisão judicial

Número que identifica o processo trabalhista, quando a admissão se der por decisão judicial.

Obrigatório e exclusivo se indadmissao = 3

texto, até 20 condicional

Regras do eSocial

Informação obrigatória e exclusiva se indAdmissao = 3. Se preenchido, deve ser um processo judicial válido, com 20 (vinte) algarismos.

Regime de jornada do empregado.

número, um dos valores obrigatório

Valores aceitos

1Submetido a horário de trabalho (Capítulo II do Título II da CLT) 2Atividade externa especificada no inciso I do art. 62 da CLT 3Função especificada no inciso II do art. 62 da CLT 4Teletrabalho, previsto no inciso III do art. 62 da CLT

Natureza da atividade.

número, um dos valores obrigatório

Valores aceitos

1Trabalho urbano 2Trabalho rural

Regras do eSocial

Se codCateg = 104, deve ser preenchido com 1. Se codCateg = 102, deve ser preenchido com 2.

Mês relativo à data base da categoria profissional do trabalhador.

número de 1 a 12 opcional

Regras do eSocial

Se informado, deve ser maior ou igual a 1 e menor ou igual a 12.

CNPJ do sindicato representativo da categoria (preponderante ou diferenciada).

texto, um código do leiaute obrigatório

Formato aceito

^[A-Z0-9]{12}[0-9]{2}$

Regras do eSocial

Deve ser um CNPJ válido, com 14 (catorze) algarismos.

dtopcfgts

Data de opção do trabalhador pelo FGTS.

data AAAA-MM-DD opcional

vinculo.infoceletista.trabtemporario

Dados sobre trabalho temporário

condicional objeto 5 campos

Não informar se codcateg for diferente de 106

Obrigatório se codcateg = 106 e grupo desligamento não estiver preenchido

Hipótese legal para contratação de trabalhador temporário.

número, um dos valores obrigatório

Valores aceitos

1Necessidade de substituição transitória de pessoal permanente 2Demanda complementar de serviços

justcontr

Descrição do fato determinado que, no caso concreto, justifica a hipótese legal para a contratação de trabalho temporário. O prazo de contratação do trabalho temporário deve ser compatível com o motivo justificador alegado.

texto, 1 a 999 obrigatório

vinculo.infoceletista.trabtemporario.ideestabvinc

Identificação do estabelecimento do tomador ao qual o trabalhador temporário está vinculado

obrigatório objeto 2 campos

Código correspondente ao tipo de inscrição, conforme Tabela 05. Tabela 05 · Tipos de Inscrição

número, um dos valores obrigatório

Valores aceitos

1CNPJ 2CPF

Tabela 05 · Tipos de Inscrição

1CNPJ 2CPF 3CAEPF (Cadastro de Atividade Econômica de Pessoa Física) 4CNO (Cadastro Nacional de Obra) 5CGC 6CEI

Número de inscrição do contratante de serviços, de acordo com o tipo de inscrição informado em tpinsc.

texto, um código do leiaute obrigatório

Formato aceito

^([0-9]{11}|[A-Z0-9]{12}[0-9]{2})$

Regras do eSocial

Deve ser um identificador válido. Se dtAdm >= 2024-04-22 e: a) Se tpInsc = 1, deve ser informado com 14 (catorze) algarismos. Se o empregador for pessoa jurídica, a raiz do CNPJ informado deve ser diferente de nrInsc. b) Se tpInsc = 2, deve ser diferente do CPF do empregado. Se o empregador for pessoa física, também deve ser diferente do CPF do empregador.

vinculo.infoceletista.trabtemporario.idetrabsubstituido[]

Identificação do(s) trabalhador(es) substituído(s)

condicional lista, até 9 1 campo

Obrigatório se hipleg = 1

CPF do trabalhador substituído.

texto, 11 dígitos obrigatório

Regras do eSocial

Deve ser um CPF válido.

vinculo.infoceletista.aprend

Informações relacionadas ao aprendiz

condicional objeto 5 campos

Não informar se codcateg for diferente de 103

Obrigatório se codcateg = 103 e dtadm ≥ 2024-01-22

Indicativo de modalidade de contratação de aprendiz.

número, um dos valores obrigatório

Valores aceitos

1Contratação direta: contratação do aprendiz efetivada pelo estabelecimento cumpridor da cota de aprendizagem 2Contratação indireta: contratação do aprendiz efetivada por entidades sem fins lucrativos ou por entidades de prática desportiva a serviço do estabelecimento cumpridor da cota

Número de inscrição no CNPJ da entidade qualificadora, no caso de contratação direta. Deve ser um CNPJ válido, com 14 (catorze) algarismos.

Obrigatório e exclusivo se indaprend = 1

texto, um código do leiaute condicional

Formato aceito

^[A-Z0-9]{12}[0-9]{2}$

Regras do eSocial

Preenchimento obrigatório e exclusivo se indAprend = 1.

Código correspondente ao tipo de inscrição, conforme Tabela 05. Preencher com o código correspondente ao tipo de inscrição do estabelecimento para o qual a contratação de aprendiz foi efetivada, no caso de contratação indireta, conforme Tabela 05.

Obrigatório e exclusivo se indaprend = 2

Tabela 05 · Tipos de Inscrição

número, um dos valores condicional

Valores aceitos

1CNPJ 2CPF

Tabela 05 · Tipos de Inscrição

1CNPJ 2CPF 3CAEPF (Cadastro de Atividade Econômica de Pessoa Física) 4CNO (Cadastro Nacional de Obra) 5CGC 6CEI

Regras do eSocial

Preenchimento obrigatório e exclusivo se indAprend = 2.

Número de inscrição do estabelecimento para o qual a contratação de aprendiz foi efetivada, no caso de contratação indireta, de acordo com o tipo de inscrição indicado no campo tpinsc. Deve ser um identificador válido e: a) Se tpinsc = 1, deve ser informado com 14 (catorze) algarismos. Se o empregador for pessoa jurídica, a raiz do CNPJ informado deve ser diferente de nrinsc. b) Se tpinsc = 2, deve ser diferente do CPF do empregado. Se o empregador for pessoa física, também deve ser diferente do CPF do empregador.

Obrigatório e exclusivo se indaprend = 2

texto, um código do leiaute condicional

Formato aceito

^([0-9]{11}|[A-Z0-9]{12}[0-9]{2})$

Regras do eSocial

Preenchimento obrigatório e exclusivo se indAprend = 2.

Número de inscrição no CNPJ do estabelecimento onde estão sendo realizadas as atividades práticas, quando ocorrer uma das seguintes situações: a) Modalidade alternativa de cumprimento de cota de aprendizagem (neste caso, informar o CNPJ da entidade concedente da parte prática); b) Realização das atividades práticas na empresa contratante do serviço terceirizado; c) Centralização das atividades práticas em estabelecimento da própria empresa, diverso do estabelecimento responsável pelo cumprimento da cota.

texto, um código do leiaute opcional

Formato aceito

^[A-Z0-9]{12}[0-9]{2}$

Regras do eSocial

Deve ser um CNPJ válido, com 14 (catorze) algarismos.

vinculo.infoestatutario

Informações de trabalhador estatutário

condicional objeto 6 campos

Obrigatório se tpregtrab = 2

Tipo de provimento. Se codcateg = 302, deve ser preenchido com 2, 5, 8, 10.

número, um dos valores obrigatório

Valores aceitos

1Nomeação em cargo efetivo 2Nomeação exclusivamente em cargo em comissão 3Incorporação ou matrícula (militar) 5Redistribuição ou Reforma Administrativa 6Diplomação 7Contratação por tempo determinado 8Remoção (em caso de alteração do órgão declarante) 9Designação 10Mudança de CPF 11Estabilizados - Art. 19 do ADCT 99Outros não relacionados acima

Regras do eSocial

Os valores 3, 5, 6, 8, 9 só são permitidos se a natureza jurídica do declarante for Administração Pública (grupo 1).

Data da entrada em exercício pelo servidor.

data AAAA-MM-DD obrigatório

Regras do eSocial

Devem ser observadas as seguintes regras: a) Deve ser posterior à data de nascimento do trabalhador e igual ou anterior à data do óbito, se existente (se não for possível obter a data do óbito, deve ser igual ou anterior ao ano do óbito; se não for possível obter a data e o ano do óbito, o evento deve ser recebido mediante alerta); b) Se cadIni = S, deve ser anterior à data de início da obrigatoriedade dos eventos não periódicos para o empregador/ente público no eSocial; c) Se cadIni = N e tpProv for diferente de 5, 8, 10, deve ser igual ou posterior à data de início da obrigatoriedade dos eventos não periódicos para o empregador/ente público no eSocial.

Tipo de plano de segregação da massa.

Obrigatório e exclusivo se tpregprev = 2

número, um dos valores condicional

Valores aceitos

0Sem segregação da massa 1Fundo em capitalização 2Fundo em repartição 3Mantido pelo Tesouro

Regras do eSocial

Preenchimento obrigatório e exclusivo se tpRegPrev = 2.

Informar se o servidor está sujeito ao teto do RGPS pela instituição do regime de previdência complementar.

Obrigatório e exclusivo se tpregprev = 2

texto, um dos valores condicional

Valores aceitos

SSim NNão

Regras do eSocial

Preenchimento obrigatório e exclusivo se tpRegPrev = 2.

Indicar se o servidor recebe abono permanência.

Obrigatório e exclusivo se tpregprev = 2

texto, um dos valores condicional

Valores aceitos

SSim NNão

Regras do eSocial

Preenchimento obrigatório e exclusivo se tpRegPrev = 2.

Data de inicio do abono permanência.

Obrigatório se indabonoperm = S e cadini = N

Não informar se indabonoperm = N

data AAAA-MM-DD condicional

Regras do eSocial

Preenchimento obrigatório se indAbonoPerm = S e cadIni = N. Não informar se indAbonoPerm = N. Se preenchida, devem ser observadas as seguintes regras: a) Deve ser igual ou posterior à data de exercício do servidor; b) Se cadIni = S, deve ser anterior à data de início da obrigatoriedade dos eventos não periódicos para o ente público; c) Se cadIni = N, deve ser igual ou anterior à data da transferência ou alteração do CPF do servidor (dtTransf ou dtAltCPF). Não informar se tpProv for diferente de 5, 8, 10.

vinculo.infocontrato

Informações do contrato de trabalho

obrigatório objeto 33 campos

Nome do cargo.

Obrigatório, exceto se for relativo a servidor nomeado em cargo em comissão (tpregtrab = 2 e tpprov = 2)

texto, até 100 condicional

Regras do eSocial

O preenchimento é obrigatório, exceto se for relativo a servidor nomeado em cargo em comissão (tpRegTrab = 2 e tpProv = 2).

Classificação Brasileira de Ocupações - CBO relativa ao cargo.

Obrigatório e exclusivo se nmcargo for preenchido

texto, 6 dígitos condicional

Regras do eSocial

Informação obrigatória e exclusiva se nmCargo for preenchido. Se informado, deve ser um código válido e existente na tabela de CBO, com 6 (seis) posições.

Data de ingresso do servidor no cargo.

Não informar se tpregtrab = 1 ou se tpregprev = 4 ou se cbocargo não for informado

data AAAA-MM-DD opcional

Regras do eSocial

Não preencher se tpRegTrab = 1 ou se tpRegPrev = 4 ou se CBOCargo não for informado. Se preenchida, devem ser observadas as seguintes regras: a) Deve ser igual ou posterior à data de exercício do servidor; b) Se cadIni = S, deve ser anterior à data de início da obrigatoriedade dos eventos não periódicos para o ente público; c) Se cadIni = N, deve ser igual ou anterior à data da transferência ou alteração do CPF do servidor (dtTransf ou dtAltCPF). Não informar se tpProv for diferente de 5, 8, 10.

Nome da função de confiança/cargo em comissão.

Obrigatório se for relativo a servidor nomeado em cargo em comissão (tpregtrab = 2 e tpprov = 2)

texto, até 100 condicional

Regras do eSocial

Preenchimento obrigatório se for relativo a servidor nomeado em cargo em comissão (tpRegTrab = 2 e tpProv = 2).

CBO relativa à função de confiança/cargo em comissão.

Obrigatório e exclusivo se nmfuncao for preenchido

texto, 6 dígitos condicional

Regras do eSocial

Informação obrigatória e exclusiva se nmFuncao for preenchido. Se informado, deve ser um código válido e existente na tabela de CBO, com 6 (seis) posições.

Informar se o cargo, emprego ou função pública é acumulável.

Obrigatório se cadini = N e a natureza jurídica do declarante for igual a 1XX-X, 201-1 ou 203-8

texto, um dos valores condicional

Valores aceitos

SSim NNão

Regras do eSocial

Preenchimento obrigatório se cadIni = N e se a natureza jurídica do declarante for igual a 1XX-X, 201-1 ou 203-8.

Código da categoria do trabalhador. Tabela 01 · Categorias de Trabalhadores

número de 101 a 905 obrigatório

Tabela 01 · Categorias de Trabalhadores

101Empregado - Geral, inclusive o empregado público da administração direta ou indireta contratado pela CLT 102Empregado - Trabalhador rural por pequeno prazo da Lei 11.718/2008 103Empregado - Aprendiz 104Empregado - Doméstico 105Empregado - Contrato a termo firmado nos termos da Lei 9.601/1998 106Trabalhador temporário - Contrato nos termos da Lei 6.019/1974 107Empregado - Contrato de trabalho Verde e Amarelo - sem acordo para antecipação mensal da multa rescisória do FGTS 108Empregado - Contrato de trabalho Verde e Amarelo - com acordo para antecipação mensal da multa rescisória do FGTS 111Empregado - Contrato de trabalho intermitente 201Trabalhador avulso portuário 202Trabalhador avulso não portuário 301Servidor público titular de cargo efetivo, magistrado, ministro de Tribunal de Contas, conselheiro de Tribunal de Contas e membro do Ministério Público 302Servidor público ocupante de cargo exclusivo em comissão 303Exercente de mandato eletivo 304Servidor público exercente de mandato eletivo, inclusive com exercício de cargo em comissão 305Servidor público indicado para conselho ou órgão deliberativo, na condição de representante do governo, órgão ou entidade da administração pública 306Servidor público contratado por tempo determinado, sujeito a regime administrativo especial definido em lei própria 307Militar dos Estados e Distrito Federal 308Conscrito 309Agente público - Outros 310Servidor público eventual 311Ministros, juízes, procuradores, promotores ou oficiais de justiça à disposição da Justiça Eleitoral 312Auxiliar local 313Servidor público exercente de atividade de instrutoria, curso ou concurso, convocado para pareceres técnicos, depoimentos, aditância no exterior ou demais atividades vinculadas ao regime próprio 314Militar das Forças Armadas 401Dirigente sindical - Informação prestada pelo sindicato 410Trabalhador cedido/exercício em outro órgão/juiz auxiliar - Informação prestada pelo cessionário/destino 501Dirigente sindical - Segurado especial 701Contribuinte individual - Autônomo em geral, exceto se enquadrado em uma das demais categorias de contribuinte individual 711Contribuinte individual - Transportador autônomo de passageiros 712Contribuinte individual - Transportador autônomo de carga 721Contribuinte individual - Diretor não empregado, com FGTS 722Contribuinte individual - Diretor não empregado, sem FGTS 723Contribuinte individual - Empresário, sócio e membro de conselho de administração ou fiscal 731Contribuinte individual - Cooperado que presta serviços por intermédio de cooperativa de trabalho 734Contribuinte individual - Transportador cooperado que presta serviços por intermédio de cooperativa de trabalho 738Contribuinte individual - Cooperado filiado a cooperativa de produção 741Contribuinte individual - Microempreendedor individual 751Contribuinte individual - Magistrado classista temporário da Justiça do Trabalho ou da Justiça Eleitoral que seja aposentado de qualquer regime previdenciário 761Contribuinte individual - Associado eleito para direção de cooperativa, associação ou entidade de classe de qualquer natureza ou finalidade, bem como o síndico ou administrador eleito para exercer atividade de direção condominial, desde que recebam remuneração 771Contribuinte individual - Membro de conselho tutelar, nos termos da Lei 8.069/1990 781Ministro de confissão religiosa ou membro de vida consagrada, de congregação ou de ordem religiosa 901Estagiário 902Médico residente, residente em área profissional de saúde ou médico em curso de formação 903Bolsista 904Participante de curso de formação, como etapa de concurso público, sem vínculo de emprego/estatutário 906Beneficiário do Programa Nacional de Prestação de Serviço Civil Voluntário

Regras do eSocial

Deve ser um código válido e existente na Tabela 01.

vinculo.infocontrato.remuneracao

Informações da remuneração e periodicidade de pagamento

condicional objeto 3 campos

Não informar se tpregtrab = 2

Obrigatório se tpregtrab = 1 e grupo desligamento não estiver preenchido

Salário base do trabalhador, correspondente à parte fixa da remuneração.

decimal obrigatório

Regras do eSocial

Se undSalFixo for igual a 7, preencher com 0 (zero).

Unidade de pagamento da parte fixa da remuneração.

número, um dos valores obrigatório

Valores aceitos

1Por hora 2Por dia 3Por semana 4Por quinzena 5Por mês 6Por tarefa 7Não aplicável - Salário exclusivamente variável

Descrição do salário por tarefa ou variável e como este é calculado. Ex.: Comissões pagas no percentual de 10% sobre as vendas.

Obrigatório se undsalfixo for igual a 6, 7

texto, até 255 condicional

Regras do eSocial

Preenchimento obrigatório se undSalFixo for igual a 6, 7.

vinculo.infocontrato.duracao

Duração do contrato de trabalho

condicional objeto 4 campos

Não informar se tpregtrab = 2

Obrigatório se tpregtrab = 1 e grupo desligamento não estiver preenchido

Tipo de contrato de trabalho.

número, um dos valores obrigatório

Valores aceitos

1Prazo indeterminado 2Prazo determinado, definido em dias 3Prazo determinado, vinculado à ocorrência de um fato

Regras do eSocial

Se codCateg = 103 e dtAdm >= 2024-04-22, deve ser informado 2.

Data do término do contrato por prazo determinado.

Obrigatório se tpcontr = 2

Não informar se tpcontr = 1

data AAAA-MM-DD condicional

Regras do eSocial

O preenchimento é obrigatório se tpContr = 2. Não informar se tpContr = 1. Se preenchido, deve ser igual ou posterior à data de admissão (no caso de transferência ou mudança de CPF, igual ou posterior a dtTransf, dtTransf ou dtAltCPF do evento S-2200, conforme o caso).

Indicar se o contrato por prazo determinado contém cláusula assecuratória do direito recíproco de rescisão antes da data de seu término.

Obrigatório se tpcontr = 2, 3

Não informar se tpcontr = 1

texto, um dos valores condicional

Valores aceitos

SSim NNão

Regras do eSocial

O preenchimento é obrigatório se tpContr = 2, 3. Não preencher se tpContr = 1.

Indicação do objeto determinante da contratação por prazo determinado (obra, serviço, safra, etc.).

Obrigatório e exclusivo se tpcontr = 3

texto, um código do leiaute condicional

Formato aceito

^.{1,255}$

Regras do eSocial

O preenchimento é obrigatório e exclusivo se tpContr = 3.

vinculo.infocontrato.localtrabgeral

Estabelecimento onde o trabalhador exercerá suas atividades

condicional objeto 3 campos

Não informar se codcateg = 104

Obrigatório se codcateg for diferente de 104 e grupo desligamento não estiver preenchido

Código correspondente ao tipo de inscrição, conforme Tabela 05. Tabela 05 · Tipos de Inscrição

texto, um dos valores obrigatório

Valores aceitos

1CNPJ 3CAEPF 4CNO

Tabela 05 · Tipos de Inscrição

1CNPJ 2CPF 3CAEPF (Cadastro de Atividade Econômica de Pessoa Física) 4CNO (Cadastro Nacional de Obra) 5CGC 6CEI

Número de inscrição do contribuinte de acordo com o tipo de inscrição indicado no campo tpinsc.

texto, um código do leiaute obrigatório

Formato aceito

^([0-9]{11}|[A-Z0-9]{12}[0-9]{2})$

Regras do eSocial

Deve ser um número de inscrição válido e existente na Tabela de Estabelecimentos (S-1005), bem como compatível com tpInsc.

desccomp

Descrição complementar do local de trabalho.

texto, 1 a 80 opcional

vinculo.infocontrato.localtempdom

Endereço de trabalho do trabalhador doméstico e trabalhador temporário

condicional objeto 8 campos

Não informar se codcateg for diferente de 104, 106

Obrigatório se codcateg = 104, 106 e grupo desligamento não estiver preenchido

Tipo de logradouro. Tabela 20 · Tipos de Logradouro

texto, até 4 opcional

Tabela 20 · Tipos de Logradouro

Regras do eSocial

Se informado, deve ser um código válido e existente na Tabela 20.

dsclograd

Descrição do logradouro.

texto, até 100 obrigatório

nrlograd

Número do logradouro. Se não houver número a ser informado, preencher com "S/N".

texto, até 10 obrigatório

complemento

Complemento do logradouro.

texto, até 30 opcional

bairro

Nome do bairro/distrito.

texto, até 90 opcional

Código de Endereçamento Postal - CEP.

texto, 8 dígitos obrigatório

Regras do eSocial

Deve ser preenchido apenas com números, com 8 (oito) posições.

Código do município, conforme tabela do IBGE.

texto, 7 dígitos obrigatório

Regras do eSocial

Deve ser um código válido e existente na tabela do IBGE.

Sigla da Unidade da Federação - UF.

texto, um dos valores obrigatório

Valores aceitos

AC AL AP AM BA CE DF ES GO MA MT MS MG PA PB PR PE PI RJ RN RS RO RR SC SP SE TO

vinculo.infocontrato.horcontratual

Informações do horário contratual do trabalhador

condicional objeto 5 campos

Obrigatório se tpregjor = 1 e grupo desligamento não estiver preenchido

Quantidade média de horas relativas à jornada semanal do trabalhador. Caso dtadm ou dttransf (maior data entre elas) seja igual ou posterior a 2026-11-23: a) Se tmpparc = 1, deve ser menor ou igual a 25; b) Se tmpparc = 2, deve ser menor ou igual a 30; c) Se tmpparc = 3, deve ser menor ou igual a 26.

decimal opcional

Regras do eSocial

Deve ser preenchida se codCateg for diferente de 111. Se informada, deve ser maior que 0 (zero).

Tipo de jornada.

número, um dos valores obrigatório

Valores aceitos

2Jornada 12 x 36 (12 horas de trabalho seguidas de 36 horas ininterruptas de descanso) 3Jornada com horário diário fixo e folga variável 4Jornada com horário diário fixo e folga fixa (no domingo) 5Jornada com horário diário fixo e folga fixa (exceto no domingo) 6Jornada com horário diário fixo e folga fixa (em outro dia da semana), com folga adicional periódica no domingo 7Turno ininterrupto de revezamento 9Demais tipos de jornada

Código relativo ao tipo de contrato em tempo parcial. Se tpjornada = 2 e dtadm ou dttransf (maior data entre elas) for igual ou posterior a 2026-11-23, deve ser igual a 0.

número, um dos valores obrigatório

Valores aceitos

0Não é contrato em tempo parcial 1Limitado a 25 horas semanais 2Limitado a 30 horas semanais 3Limitado a 26 horas semanais

Regras do eSocial

O código 1 só é válido se codCateg = 104. Os códigos 2, 3 não são válidos se codCateg = 104.

Indicar se a jornada semanal possui horário noturno (no todo ou em parte).

Obrigatório se codcateg for diferente de 111

texto, um dos valores condicional

Valores aceitos

SSim NNão

Regras do eSocial

Informação obrigatória se codCateg for diferente de 111.

dscjorn

Descrição da jornada semanal contratual, contendo os dias da semana e os respectivos horários contratuais (entrada, saída e intervalos).

texto, 1 a 999 obrigatório

vinculo.infocontrato.alvarajudicial

Dados do alvará judicial

opcional objeto 1 campo

Número do processo judicial.

texto, um código do leiaute obrigatório

Formato aceito

^.{20}$

Regras do eSocial

Deve ser um número de processo judicial válido.

vinculo.infocontrato.observacoes[]

Observações do contrato de trabalho

opcional lista, até 99 1 campo

observacao

Observação relacionada ao contrato de trabalho.

texto, 1 a 255 obrigatório

vinculo.infocontrato.treicap[]

Treinamentos, capacitações, exercícios simulados e outras anotações

opcional lista, até 99 1 campo

Código do treinamento, capacitação, exercício simulado ou outra anotação, conforme Tabela 28. Tabela 28 · Treinamentos, Capacitações, Exercícios Simulados e Outras Anotações

número de 1 a 9999 obrigatório

Tabela 28 · Treinamentos, Capacitações, Exercícios Simulados e Outras Anotações

1006Autorização para trabalhar em instalações elétricas 1207Operação e realização de intervenções em máquinas

Regras do eSocial

Deve ser um código válido e existente na Tabela 28.

vinculo.sucessaovinc

Grupo de informações da sucessão de vínculo trabalhista/estatutário

condicional objeto 5 campos

Obrigatório se tpadmissao = 2, 3, 4, 7 ou tpprov = 5, 8

Código correspondente ao tipo de inscrição, conforme Tabela 05. Tabela 05 · Tipos de Inscrição

texto, um dos valores obrigatório

Valores aceitos

1CNPJ 2CPF 5CGC 6CEI

Tabela 05 · Tipos de Inscrição

1CNPJ 2CPF 3CAEPF (Cadastro de Atividade Econômica de Pessoa Física) 4CNO (Cadastro Nacional de Obra) 5CGC 6CEI

Regras do eSocial

Somente é possível informar 5 se dtTransf for igual ou anterior a 1999-06-30.

Número de inscrição do empregador anterior, de acordo com o tipo de inscrição indicado no campo tpinsc. Se tpinsc = 1, deve possuir 14 (catorze) algarismos e ser diferente do CNPJ base do empregador (exceto se nrinsc tiver 14 (catorze) algarismos). Também deve ser diferente dos estabelecimentos informados através do evento S-1005, exceto se a natureza jurídica do declarante for Administração Pública (grupo 1). Se tpinsc = 2, deve possuir 11 (onze) algarismos. Se tpinsc = 5, deve possuir somente algarismos. Se tpinsc = 6, deve possuir 12 (doze) algarismos.

texto, um código do leiaute obrigatório

Formato aceito

^([A-Z0-9]{8}|[0-9]{11}|[0-9]{12}|[A-Z0-9]{12}[0-9]{2})$

Regras do eSocial

Deve ser um número de inscrição válido e diferente da inscrição do declarante, considerando as particularidades aplicadas à informação de CNPJ de órgão público em S-1000.

Matrícula do trabalhador no empregador anterior.

Obrigatório se cadini = N

texto, 1 a 30 condicional

Regras do eSocial

O preenchimento é obrigatório se cadIni = N. Se dtTransf for igual ou posterior a 2024-04-22, a matrícula informada neste campo deve ser idêntica à matricula do trabalhador no empregador anterior.

Data da transferência do empregado para o empregador declarante.

data AAAA-MM-DD obrigatório

Regras do eSocial

Devem ser observadas as seguintes regras: a) Deve ser posterior à data de admissão do trabalhador e igual ou anterior à data do óbito, se existente (se não for possível obter a data do óbito, deve ser igual ou anterior ao ano do óbito; se não for possível obter a data e o ano do óbito, o evento deve ser recebido mediante alerta); b) Se cadIni = S, deve ser anterior à data de início da obrigatoriedade dos eventos não periódicos para o empregador; c) Se cadIni = N, deve ser igual ou posterior à data de início da obrigatoriedade dos eventos não periódicos para o empregador.

observacao

Observação.

texto, 1 a 255 opcional

vinculo.transfdom

Informações do empregado doméstico transferido de outro representante da mesma unidade familiar

condicional objeto 3 campos

Obrigatório se tpadmissao for igual 5

Número do CPF do representante anterior da unidade familiar.

texto, 11 dígitos obrigatório

Regras do eSocial

Deve ser um CPF válido e diferente do CPF do declarante e do empregado.

matricant

Matrícula do trabalhador no representante anterior da unidade familiar.

texto, 1 a 30 opcional

dttransf

Data da transferência do vínculo ao novo representante da unidade familiar.

data AAAA-MM-DD obrigatório

vinculo.mudancacpf

Informações de mudança de CPF do trabalhador

condicional objeto 4 campos

Obrigatório se tpadmissao = 6 ou tpprov = 10

cpfant

Número do CPF antigo do trabalhador.

texto, 11 dígitos obrigatório

matricant

Matrícula anterior do trabalhador.

texto, 1 a 30 obrigatório

dtaltcpf

Data de alteração do CPF.

data AAAA-MM-DD obrigatório

observacao

Observação.

texto, até 255 opcional

vinculo.afastamento

Informações de afastamento do trabalhador

opcional objeto 2 campos

Não informar se grupo desligamento estiver preenchido

Data de início do afastamento.

Não informar se tpadmissao = 1 ou se tpprov for diferente de 5, 8, 10

data AAAA-MM-DD obrigatório

Regras do eSocial

Devem ser observadas as seguintes regras: a) Deve ser igual ou posterior à data de admissão/exercício do trabalhador; b) Se cadIni = S, deve ser anterior à data de início da obrigatoriedade dos eventos não periódicos para o empregador; c) Se cadIni = N, deve ser anterior à data da transferência ou alteração do CPF do empregado (dtTransf, dtTransf ou dtAltCPF). Não informar se tpAdmissao = 1 ou se tpProv for diferente de 5, 8, 10.

Código do motivo de afastamento temporário. Tabela 18 · Motivos de Afastamento

texto, 2 dígitos obrigatório

Tabela 18 · Motivos de Afastamento

01Acidente/doença do trabalho 03Acidente/doença não relacionada ao trabalho 05Afastamento/licença de servidor público ou militar prevista em estatuto, sem remuneração 06Aposentadoria por invalidez 07Acompanhamento - Licença para acompanhamento de membro da família enfermo 08Afastamento do empregado para participar de atividade do Conselho Curador do FGTS - Art. 65, § 6º, do Decreto 99.684/1990 (Regulamento do FGTS) 10Afastamento/licença de servidor público ou militar prevista em estatuto, com remuneração 11Cárcere 12Cargo eletivo - Candidato a cargo eletivo - Art. 25, parágrafo único, da Lei 7.664/1988 - Celetistas em geral 13Cargo eletivo - Candidato a cargo eletivo - Art. 1°, inciso II, alínea "l", da Lei Complementar 64/1990 - Servidor público, estatutário ou não, dos órgãos ou entidades da Administração Direta ou Indireta da União, dos Estados, do Distrito Federal, dos Municípios e dos Territórios, inclusive das fundações mantidas pelo Poder Público 14Cessão/Requisição 15Gozo de férias ou recesso - Afastamento temporário para o gozo de férias ou recesso 16Licença remunerada - Lei, liberalidade da empresa ou Acordo/Convenção Coletiva de Trabalho 17Licença-maternidade - 120 dias e suas prorrogações/antecipações, inclusive para o cônjuge sobreviventede 01/01/2014 a 30/06/2018 17Licença-maternidade - 120 dias, inclusive para o cônjuge sobreviventede 01/07/2018 a 18/07/2021 17Licença-maternidadea partir de 19/07/2021 18Licença-maternidade - Prorrogação por 60 dias, Lei 11.770/2008 (Empresa Cidadã), inclusive para o cônjuge sobreviventede 01/01/2018 a 31/12/2026 18Licença-maternidade - Prorrogação por 60 dias, Lei 11.770/2008 (Empresa Cidadã), inclusive para o responsável parental sobreviventea partir de 01/01/2027 19Licença-maternidade - Afastamento temporário por motivo de aborto não criminoso 20Licença-maternidade - Afastamento temporário por motivo de licença-maternidade decorrente de adoção ou guarda judicial de criança, inclusive para o cônjuge sobreviventede 01/01/2014 a 18/07/2021 20Licença-maternidade - Afastamento temporário por motivo de licença-maternidade para o cônjuge sobrevivente ou decorrente de adoção ou de guarda judicial de criançade 19/07/2021 a 31/12/2026 20Licença-maternidade - Afastamento temporário por motivo de licença-maternidade para o responsável parental sobrevivente ou decorrente de adoção ou de guarda judicial de criança ou adolescentea partir de 01/01/2027 21Licença não remunerada ou suspensão contratual decorrente de obrigação legal incompatível com a continuação do serviço 22Mandato eleitoral - Afastamento temporário para o exercício de mandato eleitoral, sem remuneraçãode 01/01/2014 a 18/07/2021 22Mandato eleitoral - Afastamento temporário para o exercício de mandato eleitorala partir de 19/07/2021 23Mandato eleitoral - Afastamento temporário para o exercício de mandato eleitoral, com remuneração 24Mandato sindical - Afastamento temporário para exercício de mandato sindical 25Mulher vítima de violência - Art. 9º, § 2º, inciso II, da Lei 11.340/2006 - Lei Maria da Penha 26Participação de empregado no Conselho Nacional de Previdência Social - CNPS - Art. 3º da Lei 8.213/1991 27Qualificação - Afastamento por suspensão do contrato de acordo com o art. 476-A da CLT 28Representante sindical - Afastamento pelo tempo que se fizer necessário, quando, na qualidade de representante de entidade sindical, estiver participando de reunião oficial de organismo internacional do qual o Brasil seja membro 29Serviço militar - Afastamento temporário para prestar serviço militar obrigatório 30Suspensão disciplinar - Art. 474 da CLT 31Servidor público em disponibilidade 33Licença-maternidade - 180 dias, Lei 13.301/2016 34Inatividade do trabalhador avulso (portuário ou não portuário) por período superior a 90 dias 35Licença-maternidade - Antecipação e/ou prorrogação mediante atestado médico 36Afastamento temporário de exercente de mandato eletivo para cargo em comissão 37Suspensão temporária do contrato de trabalho nos termos da Lei 14.020/2020 (conversão da MP 936/2020)de 01/04/2020 a 31/12/2020 37Suspensão temporária do contrato de trabalho nos termos do Programa Emergencial de Manutenção do Emprego e da Rendade 28/04/2021 a 25/08/2021 38Impedimento de concorrência à escala para trabalho avulso 39Suspensão de pagamento de servidor público por não recadastramento 40Exercício em outro órgão de servidor ou empregado público cedido 41Qualificação - Afastamento por suspensão do contrato de acordo com o art. 15 da Lei 14.457/2022 42Qualificação - Afastamento por suspensão do contrato de acordo com o art. 17 da Lei 14.457/2022 43Licença-maternidade - Prorrogação por 60 dias, Lei 15.156/2025 - Criança com deficiência permanente decorrente de síndrome congênita associada ao vírus Zika 44Suspensão contratual decorrente de ajuizamento de reclamação trabalhista pleiteando rescisão indireta do contrato 45Suspensão contratual para ajuizamento de inquérito para apuração de falta grave 46Licença-paternidade 47Licença-paternidade - Prorrogação prevista na Lei 11.770/2008 (Empresa Cidadã), inclusive para o responsável parental sobrevivente 48Licença-paternidade - Afastamento temporário por motivo de licença-paternidade para o responsável parental sobrevivente ou decorrente de adoção ou de guarda judicial de criança ou adolescente 49Licença-paternidade - Antecipação e/ou prorrogação mediante atestado médico 50Licença-paternidade - Prorrogação de 1/3 do período em razão de nascimento ou adoção de criança ou adolescente com deficiência (art. 12 da Lei 15.371/2026) 51Licença-paternidade - Equiparação à licença-maternidade por ausência materna no registro civil de nascimento 52Licença-paternidade - Equiparação à licença-maternidade por adoção ou guarda judicial para fins de adoção apenas pelo pai 53Licença-maternidade - Afastamento de atividade insalubre em caso de inexistência de atividade/local salubre, enquanto durar a gestação/lactação (art. 394-A, § 3º, da CLT)

Regras do eSocial

Deve ser um código válido e existente na Tabela 18, bem como compatível com o código de categoria do trabalhador, conforme Tabela 18. Se a natureza jurídica do declarante for Administração Pública (grupo 1), não pode ser informado 14.

vinculo.desligamento

Informação do desligamento do trabalhador

opcional objeto 1 campo

Não informar se (grupo afastamento ou cessao estiver preenchido) ou (se tpadmissao = 6 ou tpprov = 10)

Data de desligamento do vínculo (último dia trabalhado).

Não informar se tpadmissao = 1 ou se tpprov for diferente de 5, 8

data AAAA-MM-DD obrigatório

Regras do eSocial

Devem ser observadas as seguintes regras: a) Deve ser igual ou posterior à data de admissão/exercício do trabalhador; b) Caso a situação no cadastro do CPF na RFB seja igual a "Titular Falecido", dtDeslig deve ser igual ou anterior à data de óbito no cadastro do CPF da RFB (se não for possível obter a data do óbito, o ano de dtDeslig deve ser igual ou anterior ao ano do óbito; se não for possível obter a data e o ano do óbito, o evento deve ser recebido mediante alerta); c) Se cadIni = S, deve ser anterior à data de início da obrigatoriedade dos eventos não periódicos para o empregador; d) Se cadIni = N, deve ser anterior à data da transferência do empregado (dtTransf ou dtTransf). Não informar se tpAdmissao = 1 ou se tpProv for diferente de 5, 8.

vinculo.cessao

Informação de cessão/exercício em outro órgão do trabalhador

opcional objeto 1 campo

Não informar se grupo desligamento estiver preenchido

Data de início da cessão/exercício em outro órgão.

Não informar se tpadmissao = 1 ou se tpprov for diferente de 5, 8, 10

data AAAA-MM-DD obrigatório

Regras do eSocial

Devem ser observadas as seguintes regras: a) Deve ser igual ou posterior à data de admissão/exercício do trabalhador; b) Se cadIni = S, deve ser anterior à data de início da obrigatoriedade dos eventos não periódicos para o ente público e a natureza jurídica do declarante deve ser Administração Pública (grupo 1); c) Se cadIni = N, deve ser anterior à data da transferência ou alteração do CPF do empregado (dtTransf ou dtAltCPF) e igual ou posterior a 2021-07-19. Não informar se tpAdmissao = 1 ou se tpProv for diferente de 5, 8, 10.

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